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Recrutement des résidents

Liste des postes de résidents vacants ou susceptibles d’être vacants pour la rentrée 2021

La nature et la liste des postes sont susceptibles d’évoluer. Ce document, non contractuel, n’engage pas la responsabilité de l’établissement (se référer au site de l’AEFE).

Calendrier 

Date de début de dépôt de candidature : 7 JANVIER 2021

Date de limite de dépôt de candidature : 31 JANVIER 2021

Vous n’avez pas de dossier papier à envoyer, tout se fait en ligne. Vous recevrez un accusé de réception de votre dossier et aurez la possibilité de le télécharger.

Étude et classement des dossiers en commissions paritaires : 22 FEVRIER 2021

Proposition de poste par courriel à votre adresse mail de référence : 23 FEVRIER 2021

Poste 1er degré:

POSTENOMBREVACANTSUSCEPTIBLE D’ETRE VACANTFiche de posteCandidater
Professeur des écoles514Fiche de PosteJe candidate

Poste 2nd degré:

POSTENOMBREVACANTSUSCEPTIBLE D’ETRE VACANTFiche de posteCandidater
SVT101Fiche de PosteJe candidate
Histoire-Geographie312Fiche de PosteJe candidate
Philosophie101Fiche de PosteJe candidate
SES101Fiche de PosteJe candidate
Mathematiques202Fiche de PosteJe candidate
Lettres101Fiche de PosteJe candidate
EPS110Fiche de PosteJe candidate
Prof - Documentaliste 110Fiche de PosteJe candidate

 

Comment se porter candidat ?

1/ Merci de vérifier que vous réunissez bien toutes les conditions pour postuler sur le site de l’AEFE.

2/ Après avoir téléchargé le formulaire « la notice individuelle AEFE », veuillez le remplir et l’enregistrer au format PDF.

3/ Après avoir téléchargé le formulaire « notice d’information pour l’établissement », veuillez le remplir et l’enregistrer au format PDF.

4/ Vous devrez réunir DANS L’ORDRE l’ensemble des justificatifs demandés ci-dessous et les enregistrer sur un seul fichier PDF (limité à 10Mo).

  1. Copie d’une pièce d’identité (CNI…) et du livret de famille
  2. Un CV
  3. Une lettre de motivation manuscrite
  4. Fiche de synthèse Iprof
  5. Copie du diplôme le plus élevé
  6. Copie du dernier arrêté de promotion
  7. Copies des 2 derniers rapports d’inspection
  8. Copie de l’année 5a (PPCR) avec année finale
  9. Candidat établi dans le pays (justificatifs)
  10. Justificatif de suivi de conjoint (si conjoint déjà établi dans le pays ou pouvant justifier d’une embauche dans le pays au plus tard à la date de rentrée scolaire)
  11. Copie du contrat en cours (agent relevant de l’AEFE)
  12. Certifications (DNL) ou autres diplômes (Master FLE, DU…)

5/ Enfin vous remplirez le formulaire « candidature à un poste de résident rentrée 2020 » en suivant les instructions et en téléchargeant les PDF précédemment constitués en fin de formulaire.

 

 

Quels sont vos délais de réponses ?

Le candidat classé premier dispose de 72 heures pour accepter définitivement le poste et renvoyer, complétés et signés, les documents qui lui ont été adresses. Les candidats suivants dans le classement disposent de 48 heures pour répondre a la proposition de poste.

En cas de refus ou d’absence de réponse du candidat, le/la chef-fe d’etablissement s’adresse au candidat suivant.

 

Quels sont les motifs d’irrecevabilité des candidatures ?

  1. Les dossiers hors délais et/ou incomplets conformément aux pieces demandées.
  2. Une candidature emanant d’un agent non titulaire de la fonction publique française.
  3. Une candidature d’un agent ne remplissant pas les conditions exigées par son administration d’origine pour bénéficier d’un détachement.
  4. Pour les postes d’enseignant, la candidature d’un fonctionnaire n’appartenant pas a un corps enseignant.

 

NB

Si vous êtes recruté et que vous acceptez le poste vous devrez faire l’objet d’une accréditation par les services de l’ADEK (Abu Dhabi Department of Education and Knowledge). Vous devrez donc founir, plus tard, les documents suivants supplémentaires dont certains sont à prévoir dès maintenant : 

  1. Copies certifiées conformes de votre licence et/ou de votre diplôme universitaire le plus élevé ainsi que du relevé de notes correspondant
  2. Copie certifiée conforme de votre diplôme de concours (CAPE, CAPES…)
  3. Copie couleur du passeport
  4. CV en anglais
  5. 4 photos d’identité (officielles)
  6. Expériences de travail : les autorités émiriennes demandent une attestation de travail avec une expérience d’au moins 4 ans dans la fonction. Aussi, vous devrez fournir un ou des documents attestant de cette expérience avec entête de l’établissement et signature de votre supérieur hiérarchique fonctionnel (proviseur, principal, IEN, IADSDEN….).
  7. Le document « self-introduction » (document communiqué par le lycée ultérieurement).
  8. Si vous avez à sponsoriser votre famille : copies certifiées conformes de l’acte de mariage ainsi que de ou des acte(s) de naissance des enfants